Die Worte „IT-Recruiting“ und „Active Sourcing“ lassen dein Herz höher schlagen? Du bist ein:e Macher:in und hast Lust, eigenverantwortlich den gesamten Rekrutierungsprozess von der Strategie bis hin zum perfekten Match zu steuern? Dann bist du in unserem Recruiting-Team genau richtig!  Als erfahrene:r IT-Recruiter:in hast du sowohl eine Leidenschaft für Menschen als auch die Fähigkeit, Daten und Ergebnisse zu analysieren, um fundierte Entscheidungen zu treffen.    Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine:n IT-Recruiter:in mit ganz viel Herzblut und ebenso viel Humor – denn wir, Katharina, Victoria und Moritz, haben einen riesigen Spaß an und bei dem, was wir tun!  Proaktive Suche und Direktansprache von IT-Talenten durch verschiedene Kanäle (LinkedIn) und Veranstaltungen in Präsenz bei Fach- und Karrieremessen Du analysierst Recruiting Zahlen, erkennst Optimierungspotenziale und entwickelst unsere Prozesse strategisch weiter Mehrjährige Erfahrung im IT-Recruiting oder in einer vergleichbaren Position Du hast ein Gespür für aktuelle Hot Topics und Recruiting-Trends Hohe Affinität zur IT-Branche, gutes Verständnis von technischen Rollen und Anforderungen und fundiertes Wissen zu KPIs und zahlenbasierten Strategien Du formulierst präzise, hörst aktiv zu und trittst auf allen Ebenen souverän auf Sehr gute Deutsch (C1) - und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Eine lebendige Unternehmenskultur mit viel Spaß  Hybrides Arbeiten: Remote und in Präsenz   Möglichkeit zur Workation   Dein Onboarding Onboarding mit individueller Begleitung und intensiver Einarbeitung durch eine:n Mentor:in im Team Company Onboarding: Wir geben dir das nötige Rüstzeug in verschiedenen Workshops und Trainings mit Team Recruiting
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