Hessenwasser sichert die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen in der Rhein-Main-Region. Wir sind Dienstleister der öffentlichen Daseinsversorge – engagiert, verantwortlich und nachhaltig. Als privatwirtschaftlich organisiertes Unternehmen im Besitz der Kommunen sind wir ein stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

Energieelektroniker (m/w/d)

Job-ID: HW_25-29 (bitte angeben)
Standort: Justus-von-Liebig Straße 10, 64584 Biebesheim
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet

Werden Sie Teil unseres Teams – für eine verlässliche Wasserversorgung im Hessischen Ried!

• Wartung und Instandhaltung sämtlicher elektrischer Anlagen der Wasserversorgung, Infiltration, Beregnung und Gebäudetechnik
• Prüfung sowie Reparaturarbeiten der elektrischen Anlagen
• Feststellung von Störungen an elektrischen Anlagen und deren Bauteilen sowie das Ergreifen entsprechender Maßnahmen zu deren Beseitigung
• Mess-, Steuerungs- und Regelungseinrichtungen bedienen, kontrollieren und warten
• Planung und Durchführung von Kleinprojekten
• Reinigungs- und Pflegearbeiten durchführen
• Teilnahme an der Rufbereitschaft für die elektrischen Anlagen der Wasserversorgung, Beregnung und Gebäudetechnik

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik mit Kenntnissen in der Automatisierungstechnik, der Energietechnik (Niederspannungs- und Mittelspannungsbereich), Antriebstechnik (Motoren- und Pumpentechnik) sowie Fernmeldetechnik
• Kenntnisse in MS-Office
• Flexibilität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft
• Für die Teilnahme an der Rufbereitschaft (nach Einarbeitungszeit) ist ein standortnaher Wohnort erforderlich
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/BE

• Eine sinnstiftende und relevante Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge
• Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) mit einem 13. Monatsgehalt
• Work-Life-Balance durch eine 39-Stunden-Woche, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihren Wissensdurst
• Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge
• Bezuschussung von Heil- und Hilfsmitteln
• Essenszuschuss sowie Erschwerniszulage
• Mitarbeitenden- und Teamevents
• Betriebliche Gesundheitsförderung sowie kostenfreie Verfügbarkeit von Sportkursen
• Möglichkeit zum JobRad und einen Zuschuss zum JobTicket
• Ein weltoffenes Team (wir sind Mitglied in der Initiative „Charta der Vielfalt“)
• Hessenwasser ist Anwender des Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK)