Die REMAIN GmbH Container-Depot and Repair ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der EUROGATE-Gruppe und bietet Reedereien und Leasinggesellschaften den Umschlag, die Lagerung, Reparatur, Wartung und Reinigung von Transportboxen an – ein 24-Stunden-Kühlservice inklusive. Darüber hinaus handelt REMAIN mit neuen und gebrauchten Containern.

Für die REMAIN GmbH Container Depot and Repair am Standort Hamburg suchen wir engagierte Auszubildende und bieten Dir zum 1. August 2026 eine Ausbildung zum:zur Kaufmann:Kauffrau für Büromanagement.

• Ausbildungsdauer: 3 Jahre – mit der Möglichkeit, bei guten Leistungen auf 2,5 Jahre zu verkürzen
• Einsatz im Betrieb: in Hamburg und in Partnerunternehmen
• Berufsschule: Hamburg-Harburg, 2 x wöchentlich

Das lernst Du bei uns

Als Auszubildende:r erhältst Du eine kaufmännische und bürowirtschaftliche Grundbildung. Deine Ausbildung gliedert sich in einen praktischen Teil im Unternehmen und einen Theorieteil an der Berufsschule. Folgende Themenschwerpunkte erwarten Dich bei uns:

• Organisation, Koordination und Durchführung vielfältiger kaufmännischer Aufgaben wie z. B. Auftragsannahme, -bearbeitung und -kontrolle
• Kommunikation und Korrespondenz mit verschiedenen Fachabteilungen
• Vertiefung der Inhalte in den Wahlqualifikationen: Auftragssteuerung und -koordination sowie kaufmännische Abläufe in kleinen und mittleren Unternehmen

• Du kannst (bald) Deinen Realschulabschluss, die Fachhochschulreife oder das Abitur vorweisen.
• Kommunikation liegt Dir und Du hast Freude an organisatorischen Tätigkeiten.
• Auf Deine Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit können wir zählen.
• Du arbeitest gern selbstständig, scheust aber trotzdem nicht die Abstimmung mit anderen.
• Wissbegierig nimmst Du Ausbildungsinhalte auf und zeigst Dich gegenüber neuen Aufgaben aufgeschlossen.

• Eine attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung
• Spannende Entwicklungsmöglichkeiten
• Einsatz in verschiedenen Bereichen und in Partnerunternehmen
• Eine Einführungswoche für einen idealen Start in Deine Ausbildung
• Einen starken Zusammenhalt in der Azubi-Community
• Gemeinsame Aktivitäten wie Ausbildungsfahrt, Sommerfeste etc.
• Firmenfitness zum Energietanken
• Mobilität durch ein HVV-Azubi-Bonus-Ticket
• Attraktive Angebote für Mitarbeitende bei externen Partnern
• Direkte Ansprechpersonen: qualifizierte Ausbilder:innen stehen Dir zur Seite