Der beste Energie- und Umweltdienstleister in Baden-Württemberg zu sein – das ist unser Anspruch. Diesen Anspruch können wir nur dank kompetenter und engagierter Mitarbeiter (m/w/d) erfüllen.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elektrofachkraft / Servicemonteur (m/w/d) im Bereich Stromnetz.

• selbstständige Montage-, Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Stromnetz durchzuführen
• mit anzupacken, die Dinge in die Hand zu nehmen und Deine Tätigkeiten digital zu dokumentieren
• bei eingehenden Störungen eigenständig nach Fehlern zu suchen und diese mit Deinem Fachwissen nachhaltig zu beseitigen
• an dem Bereitschaftsdienst nach entsprechender Einarbeitungszeit teilzunehmen, um die ständige Sicherstellung der technischen Infrastruktur in der Region zu gewährleisten
• im Sinne der optimalen Auslastung ebenso spannende Aufgabe aus anderen Tätigkeitsfeldern zu übernehmen

• Elektroniker / Elektriker (m/w/d) oder Du hast eine vergleichbare Ausbildung, freust Dich auf eine Tätigkeit in der Energiebranche und besitzt mindestens den Führerschein der Klasse B
• interessiert an der Energieversorgung und Du willst an der Umsetzung der Energie- und Wärmewende teilhaben
• es gewohnt, lösungsorientiert und qualitätsbewusst zu handeln, Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und arbeitest gerne im Team
• flexibel und belastbar und Du kannst auch in brenzligen Situationen zielführende Entscheidungen treffen
• motiviert, in unsere Strukturen einzutauchen und unser Team mit Deinem Know-how zu unterstützen

• eine Chance, sich aktiv an der Energie- und Wärmewende zu beteiligen und in einem innovativen und zukunftsträchtigen Unternehmen mit flachen Hierarchien zu arbeiten
• eine eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, bei der Dir das überlassene Dienstfahrzeug und die digitale Arbeitsweise eine flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht
• eine bedarfsgerechte und individuelle Einarbeitung sowie relevante Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• ausgezeichnete Sozialleistungen (z. B. 13 Monatsgehälter, 30 Tage Urlaub, Hansefit, Jobticket, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Erschwernispauschale) bei flexibler Arbeitsplatzgestaltung