In 15 Fachabteilungen und 5 Tages­kliniken bieten wir eine erst­klassige medi­zinische Versorgung. Als Lehr­kranken­haus der Charité und Teil der von Bodel­schwingh­schen Stiftungen Bethel beschäf­tigen wir mehr als 1600 Mitar­beiter. Gemein­sam enga­gieren sie sich für das Wohl unserer Patienten – professio­nell, mit Leiden­schaft und im Sinne der Nächsten­liebe. Unsere Pflege­kräfte spielen dabei eine zentrale Rolle: Mit ihrem Einsatz leisten sie nicht nur einen wichtigen Beitrag zur medizi­nischen Behand­lung, sondern sorgen auch dafür, dass sich unsere Patien­tinnen und Patienten gut aufge­hoben fühlen.

Werden Sie Teil unserer Klinik und verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit/Teilzeit als:

Stellen-ID: 33011
Standort: Berlin-Lichtenberg
Stellenumfang: Vollzeit/Teilzeit
Befristung: unbefristet

• Mitarbeit im interprofessionellen Leitungsteam der Notaufnahme
• Aktive Mitgestaltung von Steuerungs- und Organisationsmaßnahmen zur Verbesserung des Patientenweges
• Koordination und Begleitung von Projekten, Arbeitsgruppen und Qualitätszirkeln
• Sicherstellung der Qualitäts- und Qualifizierungsvorgaben in der erweiterten Notfallversorgung

• Sie haben eine Zusatzqualifikation in der Notfallpflege abgeschlossen.
• Eine zertifizierte Leitungsweiterbildung ist wünschenswert.
• Gern haben Sie bereits erste Erfahrungen als Führungskraft erworben oder haben das Interesse, erstmals Führungsaufgaben zu übernehmen.
• Sie bringen neben der fachlichen Expertise auch prozess- und lösungsorientiertes Handeln, ein hohes Maß an Sozialkompetenz sowie Organisationsgeschick mit.
• Sie sind interessiert an digitalen und technischen Anwendungen, die Ihnen mehr Zeit für die Patientenbehandlung ermöglichen.

• Individuelle Begleitung und strukturierte Einarbeitung im interprofessionellen Team
• Mentoring-Konzept bei Neueinstieg in Führungsfunktion
• Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der (digitalen) Arbeitsprozesse
• Kita auf dem Klinikgelände
• Umweltfreundlich und gesund unterwegs mit dem JobRad
• Firmenfitness-Angebot für mentales und körperliches Wohlbefinden
• Eine attraktive Vergütung nach AVR DWBO inkl. Jahressonderzahlung und 4% betrieblicher Altersvorsorge zzgl. Kinderzuschlag
• Arbeitgeberfinanzierte interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Jobticket-Option für 41€ statt 58€ im Monat