Die Energiewelt ist auf dem Weg in eine neue Zukunft: digital, erneuerbar, dezentral und innovativ. Intelligente Netze und Kundenlösungen sind das Zukunftsgeschäft für eine nachhaltige Energiewelt von morgen.

Als E.ON Grid Solutions im E.ON-Konzern verwirklichen wir diesen Wandel als Treiber der Digitalisierung in der Netzwirtschaft, der Netztechnik und den Netzdiensten.

Schnell kann leise. Und Bleibendes verändern.
Vor allem bei uns.

Mit dir gemeinsam wollen wir digitale Produkte und Services für unsere Kunden entwickeln, um damit die Zukunft aktiv zu gestalten.

So machen wir die Energiewende.

Duales Studium - Vielmehr als graue Theorie

Neben den Theoriephasen an der Fachhochschule Wedel gestaltest du mit uns aktiv die Zukunft der Energiebranche.

Analyst & Gestalter: Du lernst, betriebswirtschaftliche Zusammenhänge zu verstehen, Prozesse zu analysieren und innovative Lösungen für die Energiebranche zu entwickeln.

Prozessversteher: Du erfährst, wie unsere Geschäftsprozesse – vom Energiedatenmanagement über Messstellenbetrieb bis hin zum Kundenservice – funktionieren und wie sie durch Digitalisierung effizienter werden.

Digitalisierer: Du begleitest die Einführung neuer digitaler Tools, unterstützt bei der Prozessoptimierung und hilfst mit, die Transformation in ein modernes, datengetriebenes Unternehmen voranzutreiben.

Projektmanager: Du arbeitest in bereichsübergreifenden Projekten mit und lernst, wie man Projekte plant, steuert und erfolgreich umsetzt – mit klassischen und agilen Methoden.

Berater: Du unterstützt Fachabteilungen bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen, z. B. durch Marktanalysen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen oder Prozessbewertungen.

Zahlenprofi: Du arbeitest mit Daten, erstellst Auswertungen und hilfst, fundierte Entscheidungen auf Basis von Kennzahlen zu treffen.

Im Laufe des Studiums legen wir gemeinsam mit dir deinen individuellen Schwerpunkt fest. Dabei fördern wir deine persönliche und fachliche Entwicklung – durch eigenverantwortliche Aufgaben, Teamarbeit und praxisnahe Einblicke in die Energiewirtschaft.

Bringst du...

Kernwerte für die Zusammenarbeit wie:

• Eigeninitiative
• Pünktlichkeit
• Zuverlässigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit

Zusätzliche Eigenschaften:

• Lust, stetig etwas Neues zu lernen
• Gute Noten in den Fächern Mathe, Deutsch, Wirtschaft

und eineFachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife mit?

Dann bewirb dich jetzt!

Das ist noch wichtig für dich:

• Ausbildungsstart: 01.08.2026
• Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre (7 Semester)
• Ausbildungsort: E.ON Grid Solutions, Standort Hamburg, ergänzend Einsätze an weiteren E.ON-Standorten möglich
• Hochschule: FH Wedel (Fachhochschule Wedel)
• Ausbildungsvergütung: Dich erwartet eine attraktive Vergütung

Deine Arbeit wird wertgeschätzt

Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, in dem du gemeinsam mit erfahrenen Mitarbeitenden, aber auch eigenständig, verantwortungsvolle Aufgaben übernimmst.

Neben unseren allgemeinen Benefits bieten wir dir weitere attraktive Rahmenbedingungen:

• Beste Perspektiven mit einer Übernahme nach deiner Ausbildung
• 100 € Zuschuss für Benefits: Persönliche Auswahl für Dich passender Vorteile aus unserem Benefits-Baukasten für Azubis (z.B. Tankkosten, Fitnessstudio, Deutschlandticket, Leasingfahrrad, etc.)
• Übernahme deiner Studiengebühren und Semesterbeiträge
• Mietzuschuss (unter Erfüllung bestimmter Voraussetzung)
• Ein eigenes Notebook und Diensthandy
• flexible Arbeitszeiten
• Weitere attraktive Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen sowie Verpflegungsmöglichkeiten im Praxiseinsatz

Ein Umfeld, das begeistert

Wir-Gefühl

Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen – Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe

Persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung

Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung – Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen – Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben

Work-Life-Balance

Du kannst von uns erwarten: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit – Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal – Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten) - Nutze "Workation" und arbeite bis zu 20 Tage/Jahr aus dem europäischen Ausland.

Finanzielle Sicherheit

Du bekommst von uns: Attraktive tarifliche Vergütung – Weihnachtsgeld – Erfolgsabhängige Vergütung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersversorgung – Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung

Hast du noch Fragen?

Standort: Hamburg
Beschäftigungsart: Befristet
Abteilung: ZP-H
Funktionsbereich: Energiemanagement; IT/Digitalisierung; Kaufmännisch
Arbeitsmodell: Vor Ort
Beschäftigungsart: Teil- oder Vollzeit; Teilzeit; Vollzeit
Startzeitpunkt: 01.08.2026

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

Überzeuge dich selbst:

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.