Bei uns im Klinikum Wolfsburg finden Sie nicht nur 547 Betten in insgesamt 20 Kliniken und Instituten. Was Sie vor allem erleben, sind mehr als 2.000 Kolleg*innen aus über 45 Nationen, die in professio­nellen und multi­nationalen Teams für die Gesundheit unserer Patient*innen sorgen. Das ist das Klinikum Wolfsburg.

Für unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin und Psychosomatik – Bereich Neonatologie – suchen wir zum 01.10.2025, vorerst befristet bis zum 31.08.2026, eine*n

Psycholog*in (m/w/d) Dipl. oder M. Sc.

in Voll- oder Teilzeit (mind. 50 %)

Die Option einer Verlängerung bzw. unbefristeten Weiter­beschäftigung im Rahmen der weiteren betrieblichen Entwicklungen besteht.
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den von Ihnen angestrebten Arbeitszeit­umfang an.
Die Verteilung der wöchentlichen Arbeitszeit kann bei Teilzeit flexibel gestaltet werden.

Die Kinderklinik versieht die umfassende klinisch-pädiatrische Versorgung im Großraum Wolfsburg. Sie verfügt über eine Aufnahme- / Kurzliegerstation, eine Infektionsstation, eine hämato­onkologische Station, eine allgemein-pädiatrische, eine neonato­logische Station (Perinatal­zentrum Level 1) und zusätzlich über eine interdiszi­plinäre Intensivstation. Die Kinderklinik ist ein Zentrum für Kinder-Hämatologie und Onkologie. Eine sehr große kinder­psycho­somatische Station rundet das stationäre Angebot ab. Es besteht eine enge Zusammenarbeit der Klinik mit dem Zentrum für Entwicklungs­diagnostik und Sozial­pädiatrie (ZEUS). Die Kinderklinik verfügt über umfangreiche eigene diagnostische Möglichkeiten. Der Bezug eines hochmodernen Neubaus ist Mitte 2021 erfolgt.

• Begleitung und Beratung der Eltern von Patient*innen der neonato­logischen Stationen und Betreuung der Patient*innen und Eltern in der Kinderklinik

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Psychologie (Dipl. oder M. Sc.)
• Erste Erfahrung und Fortbildungen im oben genannten Aufgabengebiet (Beratungs­grundlagen in der Neonatologie) sind wünschenswert
• Qualifizierung zur*zum Krisenbegleiter*in ist wünschenswert

• Eine Vergütung nach der Entgelt­gruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD‑K)
• Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung
• Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit

In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt – Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen. Schwerbehinderte werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.